Veröffentlichungen und Vorträge

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Veröffentlichungen

Wissenschaftliche Veröffentlichungen und Zeitschriftenaufsätze

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Sie finden nachfolgend chronologisch sortiert alle Veröffentlichungen.

Eine Übersicht der Veröffentlichungen bietet auch dieses Übersichtsdokument [PDF].

Zu einem Teil der Publikationen sind Leseproben oder ganze Texte hinter den bibliographischen Angaben verlinkt.

2023

Monika Klinkhammer als „Dr. acad. Sommer“ zur Frage „Soll ich mich dafür aussprechen, dass mein Vorgänger auf einer Seniorprofessur weiterarbeitet?“ (DIE ZEIT: WISSEN DREI vom 13. März 2023).

2022

Klinkhammer, Monika (2022): DUZ-Kolumne "Unter vier Augen" zur Frage: „Nach zehn Jahren Professur bin ich erschöpft und träume immer öfter von einer längeren Auszeit - wie gehe ich damit um?“ In: DUZ 12/2022:61. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

Klinkhammer, Monika/Enke, Neela: Konfliktmanagement (2022): Strategien für Wissenschaft und Hochschule. Campus Verlag (im Buchhandel erhältlich: Buch bei CAMPUS).

Monika Klinkhammer als „Dr. acad. Sommer“ zur Frage "Weg aus einer informellen Jobabsprache?" im Nachgang eines Berufungsverfahrens (DIE ZEIT: WISSEN DREI vom 4. Juli 2022).

Klinkhammer, Monika/Enke, Neela (2022): Phasen der Professur. Differenzierter Beratungsbedarf und eine lebens- und berufsphasenorientierte Unterstützung, in: Personal in Hochschule und Wissenschaft entwickeln, H. 3, S. 19–44.

Klinkhammer, Monika (2022): DUZ-Kolumne "Unter vier Augen" zur Frage: „Konflikte in Betreuungsverhältnissen im kollegialen Spannungsfeld: Wie meine Position als Erstgutachter:in behaupten?“ In: DUZ 02/2022:61. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

2021

Monika Klinkhammer als „Dr. acad. Sommer“ zur Frage: Überfordert in Coronazeiten - habe ich eine Karrierechance verpasst? (DIE ZEIT: WISSEN DREI vom 14. Juni 2021).

Monika Klinkhammer (2021): DUZ-Kolumne "Unter vier Augen" zur Frage: „Im Schatten des Vorgängers?“ In: DUZ 05/2021:75. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

2020

Enke, Neela/Eilles-Matthiessen, Claudia/Klinkhammer, Monika (2020): Konfliktmanagement. In: Hammerschmidt, Anette/Enke, Neela (Hg.): Forschen, Lehren, Führen. Das ABC für die Hochschulkarriere. Tübingen: utb, 122-126.

Klinkhammer, Monika (2020): Fremdbild/Selbstbild. In: Hammerschmidt, Anette/Enke, Neela (Hg.): Forschen, Lehren, Führen. Das ABC für die Hochschulkarriere. Tübingen: utb, 58-61.

Klinkhammer, Monika (2020): Karriereplanung. In: Hammerschmidt, Anette/Enke, Neela (Hg.): Forschen, Lehren, Führen. Das ABC für die Hochschulkarriere. Tübingen: utb, 106-109.

Klinkhammer, Monika/Edding, Cornelia (2020): Gremienarbeit. In: Hammerschmidt, Anette/Enke, Neela (Hg.): Forschen, Lehren, Führen. Das ABC für die Hochschulkarriere. Tübingen: utb, 74-77.

Klinkhammer, Monika/Enke, Neela (2020): Mobbing. In: Hammerschmidt, Anette/Enke, Neela (Hg.): Forschen, Lehren, Führen. Das ABC für die Hochschulkarriere. Tübingen: utb, 152-154.

Kinkhammer, Monika/Hammerschmidt, Anette (2020): Feedback. In: Hammerschmidt, Anette/Enke, Neela (Hg.): Forschen, Lehren, Führen. Das ABC für die Hochschulkarriere. Tübingen: utb, 55-58.

Klinkhammer, Monika/Saul, Gunta (2020): Hochstapler-Syndrom. In: Hammerschmidt, Anette/Enke, Neela (Hg.): Forschen, Lehren, Führen. Das ABC für die Hochschulkarriere. Tübingen: utb, 84-87.

Klinkhammer, Monika/Enke, Neela/Enke, Harry (2020): Coaching von Wissenschaftler:innen im Kontext der Digitalisierung in der Wissenschaft. Coaching als Anker in entpersonalisierten Kommunikations- und Konfliktprozessen. In: Wegener, Robert, Silvano Ackermann, Jeremias Amstutz, Silvia Deplazes, Hansjörg Künzli, Annamarie Ryter (Hg.): Coaching im digitalen Wandel. Göttingen: Vandenhoeck & Ruprecht. S. 117-126. (auch als Open-Access-Publikation im Sinne der CC-Lizenz BY-NC-ND 4.0) Text lesen [PDF]

Klinkhammer, Monika (2020): DUZ-Kolumne "Unter vier Augen" zur Frage "Niemals hätte ich damit gerechnet, als Juniorprofessorin berufen zu werden. … ich fühle mich wie eine Betrügerin … mir graust vor der Berufungsverhandlung“. In: DUZ 08/2020: 65. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

Klinkhammer, Monika (2020): „Dr. acad. Sommer“ zur Frage: Ich hoffe auf die Entfristung meiner Professur, die Evaluierung steht an – soll ich jetzt die Leitung der Arbeitsgruppe zur Aktualisierung des umstrittenen Gleichstellungskonzeptes unseres technischen Fachbereichs übernehmen? (DIE ZEIT: WISSEN DREI vom 8. Juni 2020).

Klinkhammer, Monika (2020): "Perfektionismus ist fehl am Platz“ – Wie man sich im Homeoffice organisiert und Teams führt, erklärt Monika Klinkhammer. In: DUZ Ausgabe 06/2020: 18.

Klinkhammer, Monika (2020): DUZ-Kolumne "Unter vier Augen" zur Frage "Wie kann ich mein Freisemester wirklich gut und kreativ nutzen?"In: DUZ 02/2020: 75. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

2019

Klinkhammer, Monika (2019): DUZ-Kolumne "Unter vier Augen" zur Frage "Soll ich mich als Erstberufene zur Wahl als Dekanin stellen?"In: DUZ 11/2019: 75. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

Edding, Cornelia/Klinkhammer, Monika 2019. Gremienkompetenz – (k)ein Thema für die Personalentwicklung? In: Personalentwicklung in Hochschule und Wissenschaft, 4/2019: 65-81.

Edding, Cornelia/Klinkhammer, Monika: Karrieresprungbrett Gremienarbeit. In: DUZ Wissenschaft & Management 03/2019, S. 8-17. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

Klinkhammer, Monika (2019): Zwischen W3 und Hartz IV. Zur beruflichen Identitätsentwicklung und zum Karriereverlauf von Wissenschaftler*innen. In: Journal Supervision 01/2019, S. 16-17.

Klinkhammer, Monika (2019): DUZ-Kolumne "Unter vier Augen" zur Frage "Wie soll ich den Einstieg in die Professur gestalten". In: DUZ 1/2019: 74. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

2018

Enke, Neela/Klinkhammer, Monika/Loock, Friedrich (2018): Konfliktgespräche im Kulturbereich führen. Tipps und Anregungen für die Praxis. In: Handbuch Kulturmanagement 62/2018, S. 51-67.

Klinkhammer, Monika (2018) DIE ZEIT CHANCEN Brief: „Dr. acad. Sommer“ zur Frage: Ist ein Quereinstieg in die Wissenschaftskarriere im Alter von 40 Jahren noch möglich und sinnvoll? (DIE ZEIT CHANCEN Brief vom 28. Juni 2018).

Enke, Neela/Klinkhammer, Monika (2018): Konfliktgespräche führen. Anregungen und Reflexionen für die Praxis. In: Personalentwicklung in Hochschule und Wissenschaft 2/2018, S. 47-63.

Klinkhammer, Monika (2018): DUZ-Kolumne "Unter vier Augen" zur Frage "Ich schaffe meine Arbeit nicht". In: DUZ 1/2018: S. 37. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

Klinkhammer, Monika/Oehrlein-Karpi, Silke (2018): Wer braucht welche Art von Coaching im Hochschulkontext? Zielgruppen, Themen und Anliegen. In: DUZ 2/2018, S. 60-64. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

Klinkhammer, Monika/Enke, Neela (2018): (Konflikt-) Coaching als Veränderungspotential nutzen. In: DUZ 2/2018, S. 69-72.

2017

2017: „Dr. acad. Sommer“ zur Frage Umgang mit Spielen mit Macht im Kontext von universitären Genderverhältnissen (DIE ZEIT CHANCEN Brief vom 27. November 2017).

Klinkhammer, Monika. 2017. DUZ-Kolumne „Unter vier Augen“ zur Frage „Soll ich in Führung gehen und die Hochschulleitung übernehmen?, fragt eine berufserfahrene W3-Professorin.“ (DUZ Karrier@LETTER 5|2017)

Klinkhammer, Monika/Prinz, Susanne (Hg.) (2017): Handbuch Begleiteter Umgang. Pädagogische, psychologische und rechtliche Aspekte.  3. vollständig aktualisierte Auflage. Köln: Bundesanzeigerverlag.

2016

Klinkhammer, Monika. 2016. DUZ-Kolumne „Unter vier Augen“ zur Frage „Nach dem Ruf: früher Kollegin, jetzt Vorgesetzte – wie gehe ich damit um?“ (DUZ Karrier@LETTER 1|2016)

Klinkhammer, Monika. 2016. DUZ-Kolumne „Unter vier Augen“ zur Frage „Hilfe, mein Kollege publiziert meine Daten unter seinem Namen, was tun?“ (DUZ Karrier@LETTER 7|2016)

Klinkhammer, Monika (2016): Coaching für Wissenschaftler/innen. In: Wegener, Robert/Fritze, Agnès/Loebbert, Michael (Hg.) (2016): Coaching-Praxisfelder. Forschung und Praxis im Dialog. Wiesbaden: Springer VS, 2. Auflage, S. 63-93.

Geißler-Piltz, Brigitte/Klinkhammer, Monika (2016): Lehrsupervision an Hochschulen: Die Supervisionsweiterbildung an der Alice Salomon Hochschule. In: Freitag-Becker, Edeltrud u.a. (Hg.): Lehrsupervision im Fokus. Göttingen: V&R S. 247-272.

Klinkhammer, Monika (2016): Unter vier Augen. In: duz Karriere-Letter 7/2016, S. 20. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

2015

Klinkhammer, Monika. 2016. DUZ-Kolumne „Unter vier Augen“ zur Frage „Gefährden viele Vertretungsprofessuren (m)einen Ruf?“ (DUZ Karrier@LETTER 7|2015)

Klinkhammer, Monika (2015): Unter vier Augen. In: duz Karriere-Letter 7/2015, S. 27. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

Klinkhammer, Monika (2014): Unter vier Augen. In: duz Karriere-Letter 4/2014, S. 27. Text lesen [PDF] (mit freundlicher Genehmigung der DUZ)

2014

Klinkhammer, Monika. 2014. DUZ-Kolumne „Unter vier Augen“ zur Frage „Wie finde ich meinen Plan B?“ (DUZ Karrier@LETTER 4|2014)

Klinkhammer, Monika (2014): Coaching für Wissenschaftler/innen. In: Wegener, Robert/Fritze, Agnès/Loebbert, Michael (Hg.) (2014): Coaching-Praxisfelder. Forschung und Praxis im Dialog. Wiesbaden: Springer VS, S. 73-93. (www.springer.com)

2013

Klinkhammer, Monika (2013): Charakteristika und Belastungen des Arbeitsplatzes Hochschule. In: OSC 3/13 - Organisationsberatung, Supervision, Coaching, S. 307-318.

Klinkhammer, Monika/Frohnen, Anja (2013): Zwischen Exzellenz und Existenzsicherung: Aktuelle Herausforderungen im Coaching von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern. In: Wegener, Robert/Fritze, Agnès/Loebbert, Michael (Hg.) (2013): Coaching-Praxisfelder – Praxis & Forschung im Dialog Wiesbaden: Springer VS: Wiesbaden Online-Plus (ISBN 978-3-658-01818-4), S. 179-190. (Präsentation beim Kongress "Coaching meets Research" am 6. Juni 2012 in Basel.)

2012

Klinkhammer Monika/Frohnen, Anja (2012): Zwischen Exzellenz und Existenzsicherung: Aktuelle Herausforderungen im Coaching von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern. Präsentation beim Kongress "Coaching meets Research" am 6. Juni 2012 in Basel. Vortragsfolien [PDF]

Klinkhammer, Monika (2012): Das „Hochstaplersyndrom“ bei Promovierenden: Hintergründe, Auswirkungen und Gegenstrategien im Coaching. In: Zeitschrift für Beratung und Studium 2/2012. S. 59-64.

Klinkhammer, Monika (2012): Ausstieg aus der Tretmühle: Selbstbesinnung und Selbstbestimmung durch Supervision. In: supervision 1/2012, S. 22-27.

2011

Klinkhammer Monika/Susanne Prinz/Ursula Klotmann (Hg.) (2011): Handbuch Begleiteter Umgang. Pädagogische, psychologische und rechtliche Aspekte. 2. erweiterte Auflage. Köln: Bundesanzeigerverlag. Flyer [PDF]

Klinkhammer, Monika (2011): Life-Coaching von Wissenschaftler/innen in der Praxis. In: Christoph Schmidt-Lellek und Ferdinand Buer (Hg.): Life-Coaching in der Praxis. Göttingen: Vandenhoek & Ruprecht. S. 251-270. Flyer [PDF]

2010

Klinkhammer, Monika/Michael Pohl/Margarete Hubrath (2010): Tagungsbericht „Coach me if you can“ - Zur Gestaltung von Coachingprogrammen an Hochschulen. In: OSC 4/10 - Organisationsberatung, Supervision, Coaching, S. 445 – 449. Tagungsbericht [PDF]

2009

Klinkhammer, Monika (2009): Begleiteter Umgang und familiale Gewalt. In: Zeitschrift Praxis der Rechtspsychologie, Heft 1/2009, S. 93-123.

Klinkhammer, Monika (2009): Supervision der Sozialen Arbeit im Gesundheitsbereich. In: Brigitte Geissler-Piltz/Susanne Gerull (Hg.): Soziale Arbeit im Gesundheitsbereich. Wissen, Expertise und Identität in multiprofessionellen Settings. BudrichUniPress Ltd: Opladen & Farmington Hills, S. 81-92.

Klinkhammer, Monika (2009): Angebot und Nachfrage von Coaching für Wissenschaftler/innen. In: OSC 2/09 - Organisationsberatung, Supervision, Coaching, S. 122-133. Text lesen [PDF]

Klinkhammer, Monika/Gunta Saul-Soprun (2009): Das „Hochstaplersyndrom“ in der Wissenschaft. In: OSC 2/09 - Organisationsberatung, Supervision, Coaching, S. 165-182. Text lesen [PDF]

Klinkhammer, Monika (2009): Supervision und Coaching für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler. In: Haubl, Rolf/Brigitte Hausinger (Hg.): Supervisionsforschung: Einblicke und Ausblicke. Göttingen: Vandenhoeck & Rupprecht, S. 92-109.

2007

Klinkhammer, Monika (2007): Zwischen C 4 und Hartz IV: Supervision und Coaching für Wissenschaftler/innen. In: Tomaschek, Nino (Hg.): Perspektiven systemischer Entwicklung und Beratung von Organisationen. Ein Sammelband. Heidelberg: Carl-Auer Verlag, S. 260-275.

Buchinger, Kurt/Monika Klinkhammer (2007): Beratungskompetenz. Coaching, Supervision, Organisationsberatung. Stuttgart: Kohlhammer. Bestellinfo [PDF]

Klinkhammer, Monika (2007): Perspektivwechsel durch (Selbst-)Reflexion. Supervision und Coaching im Kontext der Hochschullehre. In: Behrend, Brigitte/Hans-Peter Voss/Johannes Wildt: Neues Handbuch Hochschullehre. Berlin: Raabe, L 3.4/1-30.

Buchinger, Kurt/Monika Klinkhammer (2007): Beratungskompetenz. Coaching, Supervision, Organisationsberatung. Grenzen - Nachbarschaften - Professionalität. Stuttgart: Kohlhammer. (www.kohlhammer.de)

Klinkhammer, Monika (2007): Supervision und Coaching im Kontext der Hochschullehre. In: Behrend, Brigitte/Hans-Peter Voss/ Johannes Wildt: Neues Handbuch Hochschullehre. Berlin: Raabe. (www.raabe.de)

2006

Klinkhammer, Monika (2006): Supervision und Coaching im Hochschul- und Forschungsbereich: Beschreibung eines Beratungsformates. In: Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung (PE-OE), 4/2006. Universitätsverlag Webler, S. 89-94. (www.universitaetsverlagwebler.de)

Klinkhammer, Monika (2006): Brauchen Wissenschaftler/innen (k)eine Beratung? Supervision und Coaching für Wissenschaftler/innen. In: Personal- und Organisationsentwicklung in Einrichtungen der Lehre und Forschung (PE-OE), 2/2006. Universitätsverlag Webler, S. 34-39. (www.universitaetsverlagwebler.de)

2005

Klinkhammer, Monika (2005): Supervision für Hochschullehrerinnen und Hochschullehrer: Beratungsbedarf kontra Beratungsbedürfnis? In: supervision 1/2005. (www.dgsv.de, www.beltz.de)

Freitag-Becker, Edeltrud/Christine Rudolph/Monika Klinkhammer (2005): Von der Stressbewältigung zur betrieblichen Gesundheitsförderung. In: Forum Supervision, Heft 25, S. 96-110. (www.fhverlag.de)

Klotmann, Ursula/Monika Klinkhammer (2005): Betreuter Umgang als Maßnahme des Kinderschutzbundes bei der Indikation familiärer Gewalt. In: Günther Deegener/Wilhelm Körner (Hg): Kindesmisshandlung und Vernachlässigung. Göttingen: Hogrefe Verlag. (www.hogrefe.de)

2004

Klinkhammer, Monika (2004): Supervision und Coaching für Wissenschaftlerinnen. Wiesbaden: VS Verlag für Sozialwissenschaften. Dissertation. (www.vs-verlag.de)

Klinkhammer Monika/Ursula Klotmann/Susanne Prinz (Hg.) (2004): Begleiteter Umgang. Pädagogische, psychologische und rechtliche Aspekte. Köln: Bundesanzeigerverlag. (www.bundesanzeiger.de)

Susanne Prinz/Monika Klinkhammer (2004): Raum für Kinder und der Raum des Kindes im Begleiteten Umgang. In: Klinkhammer Monika/Ursula Klotmann/Susanne Prinz (Hg.) (2004): Begleiteter Umgang. Köln: Bundesanzeigerverlag, S. 159-179. (www.bundesanzeiger.de)

Klinkhammer Monika/Susanne Prinz (2004): Rolle und Aufgabe der Umgangsbegleitung. In: Klinkhammer Monika/Ursula Klotmann/Susanne Prinz (Hg.) (2004): Begleiteter Umgang. Köln: Bundesanzeigerverlag, S. 181-198. (www.bundesanzeiger.de)

Klinkhammer Monika (2004): Begleiteter Umgang vor dem Hintergrund familiärer Gewalt. In: Klinkhammer Monika/Ursula Klotmann/Susanne Prinz (Hg.) (2004): Begleiteter Umgang. Köln: Bundesanzeigerverlag, S. 259-273. (www.bundesanzeiger.de)

Body Projekt (Eds.) (2004): CorpoRealities. In(ter)ventions in an Omnipresent Subject. Königstein/Ts.: Ulrike Helmer Verlag. (www.ulrike-helmer-verlag.de)

Klinkhammer, Monika (2004): The Female Body and the Akademic Work and World. Report about Results of a Workshop. In: Body Projekt (Hg.): Korporealitäten. In(ter)ventionen zu einem omnipräsenten Thema. Königstein/Ts.: Ulrike Helmer Verlag, S. 97-117. (www.ulrike-helmer-verlag.de)

2002

Klinkhammer, Monika (2002): Der weibliche Körper in der akademischen Arbeit und Welt. Bericht über einen Workshop. In: Body Projekt (Hg.): Korporealitäten. In(ter)ventionen zu einem omnipräsenten Thema. Königstein/Ts.: Ulrike Helmer Verlag, S. 100-119. (www.ulrike-helmer-verlag.de)

Body Projekt (Hg.) (2002): Korporealitäten. In(ter)ventionen zu einem omnipräsenten Thema. Königstein/Ts.: Ulrike Helmer Verlag. (www.ulrike-helmer-verlag.de)

2000

Macha, Hildegard/Monika Klinkhammer/Sigmund Gehlert u.a. (2000): Erfolgreiche Frauen. Wie sie wurden, was sie sind. Frankfurt a.M./New York: Campus. (www.campus.de)


Presse/Medien  

Beiträge und Medienberichte zum Hochstaplersyndrom

Segantini, Julia (2021): Obacht vor dem Hochstaplersyndrom. Wer unter dem Hochstaplersyndrom leidet, hat oft das Gefühl, besonders gut sein zu müssen. U.a. Interview mit Monika Klinkhammer. In: akduell vom 28.07.2021 https://www.akduell.de/home/wissenschaft/obacht-vor-dem-hochstaplersyndrom

Deutschlandfunkkultur: Das nagende Gefühl, ein Hochstapler zu sein, Feature von Martina Weber, ausgestrahlt am 23.02.2023, 19:30 h; u.a. Interview mit Monika Klinkhammer
https://www.deutschlandfunkkultur.de/impostor-syndrom-feature-dlf-kultur-7504b155-100.html

N-TV: https://www.n-tv.de/ratgeber/Als-ob-der-eigene-Erfolg-nur-Zufall-waere-article20900064.html

NWZ: https://www.nwzonline.de/bildung-beruf/hochstapler-syndrom-wenn-immer-das-gefuehl-da-ist-zu-unrecht-erfolg-zu-haben_a_50,4,711880580.html

SRF: "Als ob! Vom nagenden Gefühl, ein Hochstapler zu sein" - Beitrag Radio SRF 2 Kultur, erste Ausstrahlung am 25. Mai 2018, 20:00 Uhr
https://www.srf.ch/sendungen/passage/als-ob-vom-nagenden-gefuehl-ein-hochstapler-zu-sein

DLF: http://www.deutschlandfunk.de/gefuehlte-hochstaplerinnen.680.de.html?dram:article_id=38290

Der Spiegel: http://www.spiegel.de/lebenundlernen/uni/hochstapler-syndrom-wenn-selbstzweifel-im-studium-krank-machen-a-979648.html

https://psychologie.univie.ac.at/fileadmin/user_upload/f_psychologie/files/Irgendwann_fliege_ich_auf_vital_Magazin.pdf

https://www.myjob.ch/ratgeber/karriere-allgemein/der-eingebildete-hochstapler

Welt: https://www.welt.de/gesundheit/psychologie/article129887435/Wenn-grosse-Leistungen-zu-grossen-Zweifeln-fuehren.html

2022

hochschul-job.de (2022): Karriere in der Wissenschaft – Welche Phasen durchlaufen Professor:innen? (https://hochschul-job.de/karrierecoach-wissenschaft-monika-klinkhammer-phasen-professur-interview).

2020

Klinkhammer, Monika (2020): "Perfektionismus ist fehl am Platz“ – Wie man sich im Homeoffice organisiert und Teams führt, erklärt Monika Klinkhammer interviewt von Anja Schreiber. In: DUZ Ausgabe 6/2020: 18.

Meyer, Laurin (2020): Der virtuelle Professor. Video-Vorlesungen halten im Homeoffice forschen und Digital Smalltalk führen: Was im online-Sommersemester zum Job der Berliner Wissenschaftler gehört. Der Tagesspiegel, 9.5.2020. (https://www.tagesspiegel.de/wirtschaft/homeoffice-fuer-wissenschaftler-der-virtuelle-profes. Sor/25808260.html).

2019

Dilk, Anja (2019): Das habe ich nicht verdient. Führungskräfte mit Hochstaplersyndrom. In: managerSeminare, H. 259, 10/2019, S.56-63. (auch Podcast: www. managerSeminare.de/podcast).

2014

Berliner Zeitung, Juni 2014: http://blog.anjaschreiber.de/promovieren-der-weg-zum-doktortitel

Jahn, Ronny/Weigand, Mirjam (2014): Motivierte Klienten in einem großen Markt: Interview mit Monika Klinkhammer. In: supervision 3/2014, S. 36-39.


Vorträge/Workshops

Überblick gehaltener Vorträge

2021

Workshop im Themen-Lab "Innovation und Reflexion" zu "Einmal Coach - immer Coach!? Herausforderungen und Gestaltung langjähriger Coachingbeziehungen mit Wissenschaftler:innen" im Rahmen des 6. Internationaler Coaching-digitalen Kongresses "Coaching meets Research" am 19.12.21, Olten/Schweiz

2018

Workshop im Themen-Lab «Digital Coaching», zusammen mit Dr. Neela Enke zu „Konfliktpotenzial Digitalisierung - Coaching mit Wissenschaftler/innen“ im Rahmen des 5. Internationaler Coaching-Kongresses „Coaching meets Research“ am 12.06.18, Olten/Schweiz

2017

Workshop „Einmal Coach - immer Coach? Herausforderungen und Gestaltung langjähriger Supervisions- und Coaching-beziehungen“ im Rahmen der 6. Internationalen Supervisionstagung Bregenz, 26./27.05.2017

Workshop zusammen mit Dr. Silke Oehrlein-Karpi „Wer braucht welche Art von Coaching? Unterschiede zwischen Institutionen und Zielgruppen“ im Rahmen der Fachtagung "Coach me if you can 2.0“ am 28.03.2017 im Wissenschaftszentrum Bonn

2015

Workshop „(Ver-) Führung in der Lehrsupervision“ zusammen mit Edeltrud Freitag-Becker, Workshop im Rahmen der 1. Internationalen Fachtagung Lehr‐Supervision zum Thema "Zwischen Eigenverantwortung und Fremdbestimmung" am 04.06.15 in Bregenz

2014

Moderation des Labs „Wissenschaftsbetrieb“ im Rahmen des 3. Internationalen Coaching-Fachkongresses ”Coaching meets Research …. Coaching in der Gesellschaft von morgen“ an der Fachhochschule Nordwestschweiz in Olten/Schweiz am 17.06.14

„Networking von Wissenschaftlerinnen“ Teilnahme an der Podiumsdiskussion zum Themenkomplex "Ich bin viele" - Veranstaltung der Frauenbeauftragten der Humboldt-Universität im Rahmen des Internationalen Frauentages

2012

Vortrag zusammen mit Dr. Anja Frohnen, „Zwischen Exzellenz und Existenzsicherung: Aktuelle Herausforderungen im Coaching von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern“, am 06.06.12 im Rahmen des 2. Internationalen Coaching-Forschungskongresses „Coaching meets Research … Praxisfelder im Fokus“ 5./6. Juni 2012, Basel

2010

„Aktuelle Trends zu Supervision und zum Coaching in der Wissenschaft und Hochschule“, Workshop im Rahmen der Internationalen Fachtagung „Supervision - womit wir zu tun haben werden“, Bregenz, 11/12.6.2010

2007

Referentin im Rahmen der Fachtagung Häusliche Gewalt und Kindeswohl Arbeitskreis „Interventionsmöglichkeiten bei Männergewalt in Familien in Schweinfurt: Umgang bei häuslicher Gewalt – Chancen und Grenzen (09.07.07)

2006

Dozentin bei der Wissenschaftlichen Tagung „Supervisionsforschung – Morgen beginnt heute“ des Sigmund-Freud-Institutes und der Deutschen Gesellschaft für Supervision (DGSv) in Frankfurt zum Thema Supervision und Coaching für Wissenschaftlerinnen – Ergebnisse einer qualitativen Studie (23.09.2006)

Dozentin beim AHD-Kongress „Zum Wandel von Lehr- und Lernkulturen an Hochschulen“ an der Universität Dortmund im Themenblock „Professionalisierung der Betreuung/Beratung in der Promotionsphase“: „Zwischen Kontrakt und Kontakt: Coaching zur Unterstützung des professionellen Beziehungsmanagements zwischen Promotionsbetreuer/in und Promovend/in unter Berücksichtigung biographischer Erfahrungen“ (08.03.2006)

2005

Dozentin bei der 1. Augsburger Konferenz Systemische Entwicklung und Beratung von Organisationen, Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät Universität Augsburg: Zwischen C4 und Hartz IV: Supervision und Coaching für Wissenschaftler/innen (23. – 24.09.05) (www.zww.uni-augsburg.de)

2003

Referentin für die Bundesarbeitsgemeinschaft Begleiteter Umgang (BAG) im Rahmen der 5. Bundesfachtagung in Köln: Rolle und Aufgabe der Umgangsbegleitung im Kontext familiärer Gewalt (28.10.2003) (www.begleiteter-umgang.de)

1999

Vortrag für das Wissenschaftliche Kolloquium im Rahmen der Festveranstaltung 10 Jahre Frauenförderung an der Universität Mannheim: Alles Zufall!? Karriereplanung und Durchsetzungsstrategien von Wissenschaftlerinnen (11.6.1999)

1998

Vortrag im Rahmen des Tages der Frauen- und Geschlechterforschung der Universität Augsburg: Körperverständnis und Gesundheitsbewusstsein von Wissenschaftlerinnen (27.11.1998)

Vortrag im Rahmen des 4. Internationalen Symposiums zu Geschlechterforschung an der Christian-Albrechts-Universität, Kiel: Berufliche Bildungsprozesse und Sozialisation von Wissenschaftlerinnen: Zur Konstruktion von Weiblichkeit aus biographischer und generativer Perspektive (12. - 14.11.98)


Checklisten/Sonstiges

2019

  • Gast-Redaktion Journal Supervision, Informationsdienst der Deutschen Gesellschaft für Supervision und Coaching e. V. zum Schwerpunkt Mission Hochschule 01/2019.

2014

  • Gast-Redaktion supervision zum Themenschwerpunkt Supervision und Coaching in Wissenschaft und Hochschulen 3/2014.

Checkliste "Wie finde ich einen Coach? Was ist beim Kontrakt zu beachten"

zusammen mit Silke Oehrlein-Karpi:
Checkliste für Coachees: Wie finde ich heraus, ob sich mein Anliegen für ein Coaching eignet und wie ich es finanziert bekommen kann?

zusammen mit Silke Oehrlein-Karpi:
Checkliste für Organisationen und Einrichtungen zur effektiven Implementierung von Coaching als PE-Instrument

Checklisten-Download unter: http://www.coachingnetz-wissenschaft.de/material/